A cookie-k használata

Ez a weboldal sütiket használ. Az oldal igénybevétele által beleegyezik ezek alkalmazásába. Részleteket itt talál.

Detail__MG_9638.JPG

Gazdasági felelősség

A minőségi, értékorientált növekedés áll az előtérben

Egészséges növekedés – Gazdasági felelősség a MEWA-nál

A MEWA csoport gazdasági fejlődésének célja a stabilitás és a folyamatos, egészséges növekedés. A nagyon alacsony adósság/saját tőke hányadosnak köszönhetően a MEWA-t a különböző intézeteknél a legjobb minősítési kategóriába sorolják, és fizetőképességét is kiválóra értékelik. A menedzsment célja nem a rövid távú hozamok realizálása, hanem sokkal inkább a jövőbe történő hosszú távú beruházások. A MEWA családi vállalkozásra a kezdetektől fogva az volt jellemző, hogy a nyereséget nem szétosztják, hanem visszaforgatják a vállalatba a további növekedés érdekében. Így például 2018-ben a teljes vállalaton belül 63 millió eurót fektettünk be tárgyi eszközökbe, amelybe a környezetvédelmi technika is beletartozik.

A munkaerő fejlesztése

A munkaerő fejlesztése tükrözi az egészséges vállalat stabilitását. A MEWA összes munkatársának száma az elmúlt években folyamatosan emelkedett. A MEWA-nak egész Európában 4.900 (2015) és 5.200 (2017), majd több mint 5.600 munkatárs dolgozott.

Ügyfelek

2015-ben a MEWA-nak több mint 174.600 szerződéses ügyfele volt, 2017-ben már 184.600 és 2018-ben több mint 188.000.

Az árbevétel alakulása

Az árbevétel növekedése is azt jelzi, hogy a MEWA egy egészséges, stabil családi vállalat. A bérelhető munka- és védőruházattal, gépi tisztítókendőkkel és olajfelfogó szőnyegekkel, valamint a munkavédelmi termékekkel a 2016. üzleti évben 638 millió eurós árbevételt realizáltunk. Az árbevételünk 2017-ben 672 millió euró, és 2018-ben 704 millió euró volt.

AFU-G04-LKW_Panorama-4.tif